Afdrachtvermindering onderwijs
De afdrachtvermindering onderwijs geldt als de werkgever een werknemer/leerling in dienst neemt, uit één van de volgende acht categorieën. De afdrachtvermindering onderwijs geldt daarnaast ook voor voormalig werkloze werknemers die scholing volgen om op startkwalificatieniveau te komen. Sinds 1 januari 2012 geldt de afdrachtvermindering onderwijs ook voor werknemers die in een ander EU-land een opleiding volgen. Voor meer inhoudelijke informatie wordt verwezen naar het belastingplan 2013.
De nieuwe maximale bedragen voor afdrachtvermindering onderwijs in 2013 zijn:
- de beroepsbegeleidende leerweg € 2.700;
- assistenten in opleiding, promovendi bij een universiteit of onderzoekers in opleiding € 2.728;
- overig promotieonderzoek € 2.728;
- een initiële opleiding in het hoger beroepsonderwijs € 2.700;
- scholing tot startkwalificatieniveau € 3.274;
- een leerwerktraject vmbo € 2.728;
- een stage in het kader van de beroepsopleidende leerweg € 1.297;
- een procedure erkenning verworven competenties € 327.
Het toetsloon voor 2013 bedraagt € 24.170.
De afdrachtvermindering loonbelasting onderwijs wordt afgeschaft. Hiervoor in de plaats komt een subsidieregeling. De wijziging gaat naar verwachting in per 1 januari 2014.
Bron: Colland, 15 februari 2013
Subsidieaanvragen Colland digitaal
Per 1 januari 2013 is het voor werkgevers en werknemers mogelijk om hun subsidieaanvragen bij Colland digitaal in te dienen. Het digitale loket, Colland Administratie Systeem (CAS), kan benaderd worden via www.colland.nl en www.collandarbeidsmarkt.nl.
Via het CAS worden aanvragen en declaraties behandeld voor subsidies op cursussen, BBL-opleidingen en deelname aan de seniorenregeling. Via een eigen dossier kan iedere werkgever en werknemer altijd zien in welke fase een aanvraag zich bevindt.
Voor het gebruik van CAS dient men zich te registreren. Dit kan vanaf 1 januari via de site.
Bron: De Boomkwekerij, 21 december 2012
Lees meer hierover op de website van Colland.
Subsidie Colland Arbeidsmarktbeleid
Op veel van onze opleidingen en workshops kunt u subsidie aanvragen via Colland Arbeidsmarkt. Colland Arbeidsmarktbeleid wil de deelname van werknemers in de agrarische sector aan cursusonderwijs zo veel mogelijk stimuleren. Wel zijn er bepaalde voorwaarden aan deelname verbonden. U komt in aanmerking voor vergoeding als:
- u aangesloten bent bij Colland Arbeidsmarktbeleid
- de werknemer met behulp van een cursus zijn bekwaamheid in een huidige of toekomstige functie binnen het bedrijf vergroot
- u tijdig een volledig ingevulde subsidieaanvraag indient
Sectoren die in aanmerking komen voor een vergoeding van de cursuskosten zijn:
- Glastuinbouw (50% van de cursuskosten)
Het aanvragen van de vergoeding doet u met een aanvraagformulier. Het aanvraagformulier moet binnen twee maanden na afloop van de cursus door de administratie van Colland ontvangen zijn. De datum van ontvangst op de administratie is hierbij bepalend. Aanvraagformulieren die na die drie maanden worden ontvangen, neemt de administratie helaas niet meer in behandeling. Om teleurstelling te voorkomen, is het verstandig om het aanvraagformulier ruim van te voren in te sturen.
Verder hoeft u alleen een factuur van Naktuinbouw aan de administratie van Colland te sturen. Let u er wel op dat de naam van de cursist (uw werknemer) en de naam van de opleiding of workshop op de factuur staat vermeld. Het aanleveren van cursusinformatie, aanwezigheidgegevens en kopieën van diploma’s of certificaten is niet meer nodig.
Voor het downloaden van het aanvraagformulier gaat u naar de website van Colland Arbeidsmarkt.
U kiest voor bedrijfsaanvraag scholingsregeling cursusgroepen als u meerdere werknemers wilt aanmelden voor de opleiding of workshop.
U kiest voor individuele aanvraag scholingsregeling cursusgroepen als u één werknemer wilt aanmelden.
Meer weten over bovenstaande subsidiemogelijkheden?
Kijk voor meer informatie op www.colland.nl of neem contact op met Esther Verdegaal, opleidingsfunctionaris, tel. (071) 332 61 65.
